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TITULO

CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA PRÁCTICAS PREPROFESIONALES O PASANTÍAS ENTRE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA DEL NORTE Y KRUGERCORPORATION S.A.S.

Codigo Convenio

1845PRA2023

Tipo Convenio

Prácticas Pre Profesionales/ Pasantías

Institucion

KRUGER CORPORATION S.A. Cat: COMPAÑÍA; Cat. Macro: EMPRESAS -----

Fecha Firma

30/06/2023

Fecha Final

30/06/2025

Unidad

FICA - FACULTAD DE INGENIERIA CIENCIAS APLICADAS

Objetivo Principal

El presente convenio tiene como objeto la cooperación interinstitucional en la línea operativa de prácticas preprofesionales o pasantías, para establecer actividades de aprendizaje orientadas a la aplicación de conocimientos o al desarrollo de competencias profesionales. Las prácticas preprofesionales se subdividen en dos (2) componentes: a) Prácticas laborales, de naturaleza profesional en contextos reales de aplicación; y, b) Prácticas de servicio comunitario, cuya naturaleza es la atención a personas, grupos o contextos de vulnerabilidad. Las pasantías pueden realizarse tanto en el sector público como privado, con algún tipo de compensación. Las pasantías se regularán por la normativa aplicable e incluirán la afiliación del estudiante al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social; sin modificar el carácter y los efectos académicos de las mismas.

Datos Personales

Responsable: ORTEGA BUSTAMANTE COSME MACARTHUR Celular: 0999440944 Teléfono: Dirección: CONDOMINIO COLINAS DE CARANQUI 2da ETAPA CASA # 13 Email personal: mc.ortega@utn.edu.ec Email institucional: mc.ortega@utn.edu.ec

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COMPROMISOS

DESCRIPCION
1. Seleccionar a los estudiantes para la realización de prácticas preprofesionales o pasantías en KRUGERCORPORATION, y, presentar el listado correspondiente, para que KRUGERCORPORATION ejecute su proceso de selección y aprobación final de los estudiantes.
2. Designar a un docente tutor académico para las prácticas preprofesionales y pasantías, quien supervisará las actividades de los estudiantes practicantes y establecerá el vínculo comunicativo pertinente con KRUGERCORPORATION.
3. Establecer un formato de prácticas preprofesionales o pasantías con parámetros que evalúen en forma integral el desempeño de los estudiantes.
4. Supervisar periódicamente las prácticas preprofesionales o pasantías que realizan los estudiantes en KRUGERCORPORATION.
5. Coordinar reuniones entre el administrador del convenio y el personal responsable de KRUGERCORPORATION con el objeto de generar mejora continua en los procesos.
6. Comunicar oportunamente a KRUGERCORPORATION la ausencia a las prácticas preprofesionales o pasantías por parte de los estudiantes por actividades académicas institucionales.
7. Los estudiantes estarán en la obligación de cumplir con las horas de prácticas preprofesionales o pasantías distribuidas a lo largo de la Carrera, sujetándose a la planificación académica y horarios establecidos.
8. En el caso de que el proceso de prácticas preprofesionales o pasantías en la institución receptora no se ajuste a lo establecido en el plan de trabajo, el tutor deberá establecer los correctivos correspondientes.
9. Poner en conocimiento de los practicantes o pasantes que entre ellos y la KRUGERCORPORATION o la UTN no existirá vínculo laboral alguno regido por el Código de Trabajo, sino que será de naturaleza estrictamente académica regulado por la Ley Orgánica de Educación Superior, el Reglamento de Régimen Académico expedido por el Consejo de Educación Superior, demás normativa interna de la UTN; y, en lo que corresponda por la Ley de Pasantías en el Sector Empresarial, el Instructivo General de Pasantías.

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